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Il settore dell’edilizia negli ultimi anni sta vivendo un profondo cambiamento e le aziende si rivolgono agli istituti di formazione professionale come FSC per trovare professionisti che sappiano non solo offrire competenze avanzate nel settore edile, ma anche garantire la transizione ecologica e lavorare in modo digitale e nell’ottica dell’economia circolare.
In questo contesto la formazione è un aspetto cruciale dato che si stima che entro il 2030 serviranno nel comparto edile 4 milioni di posti di lavoro in più. Le aziende chiedono quindi agli enti di formazione come FSC di formare persone con le competenze necessarie a raggiungere gli obiettivi imposti dalla transazione ecologica e dalla necessità di efficientamento energetico delle abitazioni. Si tratta di un aspetto che in Italia vede la carenza di lavoratori high skilled e la grande presenza di lavoratori stranieri low skilled che svolgono attività di bassa qualifica.
Proprio per rispondere alle esigenze delle imprese e dei giovani che cercano lavoro nascono i corsi di formazione professionale in ambito edile e di impiantistica di FSC. Per dare un’idea delle opportunità rappresentate dal settore edile basti pensare che in Italia servono 265 mila persone che possano lavorare da subito e abbiano competenze di alto livello.
L’edilizia del futuro è un’edilizia nuova, più verde e tecnologica ma soprattutto più giovane dato che siamo in una fase di ricambio generazionale.
L’obiettivo dei nostri corsi di formazione è permettere il passaggio dalla fase di studio e orientamento al tirocinio con la possibilità per i ragazzi con esperienza e già avviati al lavoro di accedere direttamente allo stage in azienda.
Due sono i punti di forza di FSC: da un lato siamo un ente istituzionale e non privato, che nasce dalla contrattazione collettiva del settore edile ed è gestito da Ance e sindacati di categoria Feneal-Uil, Filca-Cisl e Fillea-Cgil provinciali. Questo si traduce in un’attività di formazione che mira a soddisfare le esigenze di aziende e lavoratori e non al guadagno, come avviene invece negli istituti di formazione privati. Non solo: la nostra mission è soddisfare le esigenze di manodopera nel settore edile.
Dall’altro lato FSC può vantare una lunga esperienza e la presenza di professionisti che conoscono esattamente le esigenze delle imprese nel settore dell’edilizia e dell’impiantistica. I nostri corsi puntano a orientare al meglio il ragazzo rispetto alle sue prerogative e ambizioni e avviarlo prima ad una formazione adeguata e successivamente al tirocinio per farlo conoscere dall’impresa.
La conoscenza diretta delle imprese e del mercato del lavoro nel campo dell’edilizia ci porta a vedere come ci siano grosse difficoltà di reperimento della manodopera.
Le aziende si rivolgono a FSC per trovare personale specializzato e l’impiantistica in particolare si presenta come un settore ricco di opportunità data la recente normativa che obbliga i proprietari di immobili a fare efficientamento energetico. Per questo la prospettiva di lavoro nel settore edile è rosea.
Non solo: negli ultimi anni stiamo assistendo a un ricambio generazionale e servono nuove leve da avviare al mestiere di operaio edile e sistemista.
Chi sceglie di lavorare nell’edilizia dovrebbe rivolgersi a FSC perché il nostro obiettivo è formare ragazzi che trovino subito lavoro e possano soddisfare davvero il fabbisogno delle aziende che finanziano i corsi e che da questi corsi si attendono manodopera qualificata.
Da sempre FSC offre formazione di alto livello e le nostre aule dispongono di aree cantiere e box di saldatura per mettere in pratica le conoscenze teoriche. Un professionista di elevata conoscenza si pone con successo in un mercato del lavoro in cui aumenta la richiesta di chi fa impianti elettrici e opere edili.
Formare per l’inserimento nel mondo del lavoro è l’obiettivo di un istituto di formazione professionale come FSC, che negli ultimi 7-8 anni ha avviato due percorsi triennali di qualifica professionale rivolti ai ragazzi minorenni che abbandonano la scuola e si trovano a vivere in un contesto famigliare e sociale complicato. Da allora abbiamo formato 6 professionisti che oggi lavorano a tempo pieno nel settore edile.
Sono davvero tante le storie di successo di ragazzi che continuano a lavorare in azienda dopo lo stage trovato con FSC, sono storie piene di vita che ci fanno amare ogni giorno di più il nostro lavoro. Il massimo risultato per la nostra scuola professionale è quello umano: i nostri allievi crescono dal punto di vista comportamentale e sociale, ma sopratutto personale.
Personalmente consiglio di fidarsi e affidarsi a chi fa formazione per mestiere.
Inoltre vorrei dire ai giovani d’oggi di non guardare all’edilizia come un settore statico e rivolto solo agli operai tradizionali, ma come un mondo in continua crescita ed evoluzione.
Grazie alle ultime tecnologie del settore oggi il lavoro è più semplice e meno pesante del passato e forse anche per questo attira le nuove generazioni che cercano impiego immediato e stabile e un rapido inserimento nel mercato del lavoro.
